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Desarrollo comarcal2018-12-20T07:29:15+00:00

Desarrollo comarcal

Saiolan

Saiolan integrando elementos de innovación, participación y cooperación entre diferentes agentes empresariales, educativos y sociales que se comprometen a compartir conocimiento y desarrollar proyectos sostenibles en el tiempo que transformen e impacten en la comunidad y en la estructura económica de la comarca. Todo ello en colaboración con la Agencia de Desarrollo de la Mancomunidad de Debagoiena y el Parque Tecnológico Garaia.

Comunidad empresarial

Dinámicas de empresas

Generación de nuevas actividades

Comunidad empresarial

Se trata de poner en marcha un proceso estructurado de apoyo mutuo entre empresas industriales trabajando en red que genere un clima de confianza basado en el conocimiento mutuo y que permita impulsar procesos de diversificación y diferenciación de productos, servicios y modelos de negocio potenciando la puesta en marcha de actividades empresariales en colaboración. Supone una propuesta de innovación socio-económica orientada a la creación de contextos de trabajo que posibiliten el impulso y la reactivación de la industria en la comarca de Debagoiena.

Dinámicas de empresas

Esta iniciativa surge de la necesidad de mejorar la competitividad de las empresas industriales de nuestro territorio. La mejora de la competitividad pasa por el impulso y la promoción de comportamientos empresariales diferentes a los que habitualmente se han utilizado.

Es decir, conseguir unos niveles de colaboración entre nuestras empresas que permitan acceder a nuevos mercados, a nuevos clientes o a nuevas tecnologías para reducir las dificultades derivadas de nuestro pequeño tamaño y de los mercados maduros en los que muchas veces operamos.

En definitiva, se trata de crear un lugar de encuentro para nuestras empresas”.

Generación de nuevas actividades

Entornos favorables, como el de Garaia, donde diferentes agentes que buscan reactivar las relaciones entre empresas permite probar y poner en marcha diferentes dinámicas para la promoción de nuevas actividades empresariales para la generación de riqueza en nuestro territorio.

Indicadores 2018

Formación
Formación
  • Cursos: 12
  • Emprendedores: 309
  • Visitas internacionales / Asistentes: 8 /162
Asistencia y Tutorización
Asistencia y Tutorización
  • Emprendedores (Proyectos de creación de empresa): 99
  • Proyectos al emprendimiento: 56
  • Intraemprendimiento (Propuestas de proyectos atendidas): 60
Estudios de viabilidad
Estudios de viabilidad
  • Energía 5%
  • Salud 11%
  • Industria 67%
  • TIC 17%
Programas de financiación
Programas de financiación
  • Programa Txekintek: 18 proyectos
  • Programa miniconnect: 1 seguimiento
  • Aceleradoras Fondos de Inversiones: 3 proyectos
  • Programa ekintzaile 2ª fase: 2 proyectos
Recursos
Recursos
  • Incubadora 645m2
  • Sala de trabajo con puestos individuales
  • Aula de formación
  • Salas de reuniones
  • Taller de prototipos

Nuevas Actividad empresariales (1985-2018)

Testimonios

Recuerdo con nostalgia y con mucho cariño aquella reunión con Armin Isasti y con Felix Ormaetxea en 1984. Yo era entonces Director General de una SPRI que empezaba a funcionar, y estábamos inmersos en una profunda crisis industrial, con una gran inflación y altas cifras de paro. En ese difícil escenario, entre otras muchas líneas de trabajo, buscábamos crear un entorno adecuado para la creación de empresas; Habíamos estado viendo cómo funcionaban en otros países las incubadoras de empresas, pero una cosa era conocerlas y otra ponerlas en marcha, y en ese proceso de construcción de infraestructuras me encontré la propuesta de Saiolan, que supuso una auténtica bocanada de aire fresco. Leer más

Tuvieron mi confianza desde el primer momento por su convicción; era una apuesta de riesgo por un programa nuevo pero totalmente necesario para el país que queríamos construir. Me convenció también su propuesta metodológica, uniendo la formación con el trabajo, la tutoría y el prototipo, lo que otorgaba al emprendedor aptitudes y valores para emprender a pesar del riesgo. Me pareció una idea extraordinaria. Había mimbres por los cuales había que apostar, sobre todo en la situación en la que estábamos.

Saiolan es un proyecto sólido y, analizando los resultados, está demostrado que aquella apuesta fue acertada. Hoy el escenario ha cambiado pero nos encontramos también en una muy difícil situación empresarial y de mercado y, si antes apostamos por Saiolan, hoy todavía hay que hacerlo con más fuerza. Hay que abrirse a las nuevas exigencias de un mundo cada vez más globalizado, que requiere una apuesta por las personas y el capital social como valores fundamentales, en la línea de lo que hoy está haciendo Saiolan. Estoy convencido de que hay que seguir por este camino y de que en la generación de nuevas ideas y nuevos proyectos va estar el futuro y por ello, pienso que estos centros de innovación deben de contar con un apoyo sólido y estable, tanto interinstitucional como de las propias empresas.

Hace más de 20 años inicié mi trayectoria profesional en ‘un sitio donde se hacían empresas’. Desconozco el nombre oficial que tenía el CEI Saiolan por aquel entonces, pero la gente del entorno lo conocía así: ‘un sitio donde se hacen empresas’.

Recuerdo que de vez en cuando, y enmarcado en una visita institucional al Grupo Mondragón, recibíamos visitas de profesionales extranjeros, muchos orientales, reconociendo que lo que se hacía ahí era una idea que merecía la pena exportar. Leer más

La mayoría de nosotros, cuando entramos, no teníamos una idea de negocio. Muchos aprendimos a trabajar ahí; fue nuestro primer contacto laboral. Y trabajamos y aprendimos mucho. Nos enseñaron a trabajar duro. Aprendimos que las cosas se pueden conseguir con esfuerzo, con constancia, con tenacidad… Era el año 89, años difíciles también. Hoy, mirando hacia atrás, puedo decir que se nos inculcó una Filosofía de Trabajo: ‘mucho, rápido y bien’. Algunos consiguieron poner en marcha su empresa, otros nos fuimos con un bagaje técnico y cultural envidiable, y con una experiencia única.

Hoy, desde otro plano, como responsable de Emprendimiento desde la Dirección de Administración y Seguridad Industrial del Departamento de Industria, Innovación, Comercio y Turismo del Gobierno Vasco, donde nos dedicamos a las tareas relacionadas con el emprendimiento, podemos decir que los CEIs son la pieza fundamental de la red de agentes, que actúan como una cadena de valor en la que intervienen los proveedores de los servicios, necesarios para transformar ideas en empresas.

Yolanda López, Departamento de Industria, Innovación, Comercio y Turismo del Gobierno Vasco